6S现场管理的钱酸紧皇议具体内容是什么?
的有关信息介绍如下:6S管理是一种管理模式,是5S的升级,360问答6S即整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO销)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)屋品威书故别权、安全(SECURITY),6S和5S管理一样兴起于日本企业。
整理(SEIRI)--将工作场所的任何物品院头常觉轮主相区分为有必要和没有必要的,除了有必要的留下来,其他的都消除掉。目的:腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所。
整顿(SEITON)--把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐加列差致雷草卫乱房士清以标识。目的:工作场所一目了然,消除寻找物品的时间,整整齐齐的工作环境,消除过多的积压物品。
清扫(刑SEISO)--将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净,保持工作场所干净、亮丽的环境。目的:稳定品质,减曲输蒸算混并激缺洋露少工业伤害。
清洁(SEIKETSU)--将整理、整顿、清扫进行到底,并且制度化,经常保持环境处在美观的状态。目的:创造明朗现场,维持上面3S成果。
素养(SHITSUKE)--每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事,培养积极主动的精神(也称欢味英习惯性)。目的:培养良好习惯、遵守规则的员工,果决衣罪营造团队精神。
安孙丝红字随解鸡提临全(SECURITY)--春初素重视成员安全教育,每时每刻都有安全第一观念,防患搞若父而于未然。目的:建立起安全生边础身向创损心产的环境,所有的工作应建立在安全的前提下。
"6S"之间彼此关联,整理、整顿、清扫是具体内容;清洁是指将上面的3S实施的做法制度化、规范化,并贯冲航突哪彻执行及维持结果;素养是指培养每位员工养成良好的习惯,并遵守规则做事,开样精苗奏白小剂展6S容易,但长时间的维持必须靠素养的提升;安全是基础,要尊重生命,杜绝违章。