每周工作时间不超过44小时还是40小时

每周工作时间不超过44小时还是40小时

一、每周工作时间不超过44小时还是40小时

1、每周工作时间不超过44小时。用人单位应当保广异占运胶况感哪可证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点不能实行以上工作时间的，经劳动行政部门批李希边准，可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条

国家实行劳动者每日工作时间不听尽赶数力第获出超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

第四十二条

有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：

（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；

（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；

（三）法律、行政法规规定的其他情形。

二、作为劳动者如何维护自己的合法权益

1、依法签订劳动合同，依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据，也是最重要的法律武器；

2、当自己的权益受到侵犯时，劳动者要及且时通过公权力途径来解决。