工会福利发放规定2021
的有关信息介绍如下:一、是逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品,每位会员年度总额不超过2000元。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用歼冲品等。基层工会可结合实际采取杂接诗前战阿胜尔属西形便捷灵活的发放方式,但不可发放现金、购物卡等代金来自券。
二、是工会会员生日慰统问可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品,也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。
三、是工会会员结婚、生育时,可以分别给予不超过600元的慰问品。
四、是工会会员生病360问答住院可以给予不超过600元的慰问金。
五、是工会会员去世时,可以给予不超过2000元的慰问金;其直系亲属(指配偶、父母、子女)去世时,可以给予不超过1000元的慰问金。
六、是工会会员退休离岗,可以发放不超过2000元的纪念品。如果单位工会经费不充足,各级工会应于年初做好年度经费收支预算,在认真组织落实各项收入的同时,可向单位行政积极争取经费补助,以落实和保障职工会员应享有的权益。
《中华人民共接课养课械兰浓或和国工会法》
第二十二条
企业、裂卫流加事业单位违反劳动法律、法规规定,有下列侵犯职工敏蚂劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、胶注认接门裂依提事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理:
(一)克扣职工工资的;
(二)不提供劳动安全卫生条件的;
(三电冷级矿散)随意延长桥改埋劳动时间的;
(四)侵犯女职工和未换随成年工特殊权益的;
(五)其他严重侵犯职工劳动权益的。